Профспілковий рух вкотре відзначає Всесвітній день за гідну працю, встановлений у 2008 році за ініціативою Міжнародної конфедерації профспілок. Цей день – нагода для всіх сторін соціального діалогу – роботодавців, профспілок і Уряду замислитися над питаннями забезпечення та підтримання умов гідної праці для трудового народу нашої країни, адже це сприятиме як самовдосконаленню і розвитку творчих здібностей людини, так і підвищенню соціальних стандартів життя широких верств населення та країни в цілому. Соціальний захист дає працівникам гарантії безпеки і дозволяє впевнено орієнтуватися на майбутнє. Гідна зайнятість - кращий спосіб боротьби з бідністю в світі.

Головною складовою гідної праці є захист життя і здоров`я працівників на робочому місці, підвищення мінімальної заробітної плати, встановлення розміру базового тарифного розряду на законодавчо гарантованому рівні та погашення заборгованості з виплати заробітної плати працівникам підприємств та організацій усіх форм власності. Останнє є нагальною проблемою сьогодення: керівники підприємств-боржників позбавляють своїх працівників права не тільки на гідну працю, а й на гідну пенсію. Слід пам’ятати, що майбутнє пенсійне забезпечення напряму залежить від розміру заробітної плати, з якої сплачені внески. Якщо підприємство не сплачує внески, то й годі сподіватися на врахування цього періоду до страхового стажу працівника, зокрема й при призначенні пенсії!

З нагоди цього свята колектив управління Пенсійного фонду України в Заводському районі м.Миколаєва хоче побажати всім громадянам гідної праці на умовах свободи, рівності, безпеки та поваги до людської гідності!

 

Керівництво управління ПФУ в Заводському районі м.Миколаєва.